Le bureau de SGM à Toronto est à la recherche de stagiaires motivés à atteindre les normes de qualité les plus élevées dans la pratique du droit du travail et de l’emploi dans la perspective des syndicats et des employés.
Les multiples aspects du droit du travail et du droit civil constituent le volet principal du stage. L’étudiant aura l’occasion de se familiariser avec, notamment, l’arbitrage en milieu de travail, les procédures devant la Commission des relations de travail de l’Ontario, les questions de droits de la personne et d’égalité (incluant les causes devant la Cour suprême), les négociations collectives, les relations de travail dans l’industrie de la construction, le droit des régimes de retraite et des avantages sociaux, les accidents du travail, les normes du travail, les congédiements injustifiés et les questions de santé et sécurité au travail. Les stagiaires appuieront aussi les avocats en droit civil de SGM dans des causes non reliées au monde du travail.
Sous la supervision et les conseils d’avocats, les étudiants stagiaires jouent un rôle actif à toutes les étapes de la préparation des causes. Les stagiaires rencontrent des clients pour des entretiens, trouvent et interrogent les témoins et mènent des recherches juridiques. Les stagiaires ont aussi la responsabilité de rédiger des ébauches de lettres d’opinion, de mémoires juridiques, de soumissions, de plaidoiries et de factums.
Les stagiaires ont l’occasion de travailler avec tous les avocats du bureau d’Ottawa ainsi qu’avec certains des avocats du bureau de Toronto. On encourage les étudiants à assister aux audiences avec les avocats devant les tribunaux et les cours afin de suivre une cause de la première à la dernière étape et de connaître diverses approches de défense. Il est possible que les stagiaires représentent les clients dans des affaires mineures.
Le bureau de SGM à Toronto dispose d’une excellente bibliothèque juridique qui contient de nombreux recueils et rapports de droit général, du travail et des droits de la personne, ainsi que des textes légaux, des périodiques et d’autres ressources. Les stagiaires ont aussi accès à Quicklaw et à d’autres services de recherche électroniques.
Les étudiants stagiaires de SGM dans la pratique du droit du travail/civil sont syndiqués depuis plus de vingt ans et leurs conditions d’emploi sont définies dans une convention collective entre SGM et le Canadian Office and Professional Employees Union, section locale 343.
Le processus d’embauche de stagiaires de SGM est conforme à la réglementation de la Société du Barreau du Haut-Canada. Veuillez consulter le site de la SBHC pour de plus amples informations sur les dates de dépôt des candidatures, le calendrier des entretiens d’embauche et les offres d’emploi.
Les étudiants en droit intéressés à un poste de stagiaire à Ottawa doivent soumettre un dossier de candidature à Cathy Lace. Les dossiers doivent comprendre les éléments suivants :
- Une lettre de motivation;
- Un curriculum vitae;
- Tous les relevés de notes universitaires;
- Une liste des cours que vous avez l’intention de suivre en troisième année
Il est permis au candidat d’inclure des lettres de recommandation dans leur dossier.
Pour de plus amples informations sur les stages dans notre bureau de Toronto, veuillez contacter Cathy Lace.
Note : les candidats à un poste de stagiaire dans les bureaux de SGM à Toronto doivent soumettre leur candidature soit au service de droit pénal ou au service de droit du travail/droit civil. Il n’y a pas de stages combinant les deux services.
